Маркетинг план
1. «Розничный» бонус – наценка 40%. Рассчитывается от внутренней цены продукции компании.
2. «Групповой» бонус – 15 поколений в глубину структуры, до 87% вознаграждения от баллового товарооборота.
3. «Стартовый» бонус – премия в 25% от величины группового бонуса.
4. «Спонсорский» бонус — до 15% от всех стартовых покупок партнеров «Бизнес» или «Профи».
5. «Лидерский» бонус — до 8% от мирового товарооборота компании.
6. Программа для лидеров компании — «Новый автомобиль». Запуск программы 2016 год.
В КОМПАНИИ REBORN НЕ СУЩЕСТВУЕТ ВСТУПИТЕЛЬНЫХ ВЗНОСОВ, ВЫ ПЛАТИТЕ ТОЛЬКО ЗА ПРИОБРЕТАЕМЫЙ ТОВАР!
После бесплатной регистрации и приобретения старт-комплекта Клиент, Бизнес или Профессионал участнику присваивается соответствующий Статус.
СТАТУС ПАРТНЁРА И СТАРТ-КОМПЛЕКТЫ
Статус участника определяется тем, какой стартовый комплект он приобрёл.
Статус влияет на величину бонусного вознаграждения.
- Стартовый комплект «Профи» – 16.370 рублей (480 баллов (PV)).
- Стартовый комплект «Бизнес» – 5.810 рублей (160 баллов (PV)).
- Стартовый комплект «Клиент» – 1.850 рублей (40 баллов (PV)).
Для расчета вознаграждений за каждую покупку участнику начисляются баллы (PV), которые складываются в его личный объем (ЛО).
Балл (PV) — маркетинговая единица измерения. 1 балл=33 рубля.
.
ПОВЫШЕНИЕ СТАТУСА
- Повышение статуса может быть произведено в любой момент — покупкой соответствующего Старт-комплекта и впоследствии не понижается.
- После получения партнёрского статуса («Бизнес» или «Профи») участнику предоставляется право приобретать продукцию по Внутренней цене компании.
- Приобретение стартового комплекта Бизнес или Профи и пакета с повышением Статуса происходит по Внутренней цене (только 1 коктейль из комплекта — по розничной).
- Покупки Партнёра без повышения Статуса производятся по Внутренней цене, покупки Клиента — по розничной цене.
- Розничная цена коктейля PRANA food (банка 600 гр) — 1850 руб. Внутренняя цена — 1320 руб.
РОЗНИЧНЫЙ БОНУС
1. За привлечение нового участника (ЛП) и покупку им стартового Комплекта спонсору начисляется Розничный бонус в размере 16 баллов. Так как в каждом Старте есть один коктейль по Розничной цене.
2. Получение прибыли в виде торговой наценки — 40% при продаже продукции в розницу.
Пример: Партнёр компании приобретает банку коктейля PRANA food по внутренней цене 1320 руб . При продаже по действующей розничной цене в 1850 руб., получает прибыль в виде торговой наценки в размере 530 руб.
МАРКЕТИНГОВЫЕ БОНУСЫ НАЧИСЛЯЮТСЯ ЗА ПРОДВИЖЕНИЕ ПРОДУКЦИИ И РОСТ ПОТРЕБИТЕЛЬСКОЙ СЕТИ КОМПАНИИ.
По результатам деятельности структуры участникам начисляются:
- «Групповой» бонус — с 15-ти поколений.
- «Спонсорский» бонус — с 3-х поколений.
- «Стартовый» бонус — 3 месяца.
- «Розничный» бонус — с 1-го поколения.
- «Лидерский» бонус — от квалификации К6 и выше.
ВЕЛИЧИНА ИТОГОВЫХ МАРКЕТИНГОВЫХ НАЧИСЛЕНИЙ ЗАВИСИТ ОТ СТАТУСА УЧАСТНИКА:
- «Профи» получает 108% от «группового» и «спонсорского» бонусов.
- «Бизнес» получает 84% от «группового» и «спонсорского» бонусов.
- «Клиент» получает 8% от «группового» и «спонсорского» бонусов.
Расчёт бонусного вознаграждения происходит с 1 по 5 число месяца, следующего за расчетным.
.
АКТИВНОСТЬ- Активность в данный период даётся за покупку на 80 баллов и выше, или за привлечение одного нового участника в статусе Бизнес или Профи.
- Полуактивность в данный период даётся за покупку на 40 баллов. При Полуактивности все начисления бонусов для партнёра за этот расчетный период составляют 50% от маркетинговых. Полуактивность учитывается для подсчёта Непрерывной активности.
ГРУППОВОЙ БОНУС
Групповой бонус является основным и самым большим для лидеров компании. Он определяется по итогам расчётного периода в процентах от баллового товарооборота на уровнях структуры. Бонус вознаграждает за покупки в группе, совершённые во всей ширине и глубине структуры до 15-ти поколений включительно. Начисляется в соответствии со Статусом и Квалификацией участника по итогам расчётного периода.
Каждый участник компании, при приглашении по своей рекомендации новых участников, создаёт свою структуру без ограничений по ширине глубине. Все лично приглашённые (ЛП) размещаются в 1-е поколение этой структуры. Участники, зарегистрированные приглашенным вами партнером это ваше 2-е поколение. И так далее.
СТУПЕНИ КАРЬЕРЫ И ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ РАССЧИТЫВАЮТСЯ ДО 15-го ПОКОЛЕНИЯ В ГЛУБИНУ.
В таблице указана 100%-ная ставка, которая рассчитывается от величины группового товарооборота в случае, если участник в данный период является Активным.
Глубина оплаты структуры зависит от вашей квалификации, всего их восемь К1-К8.
При Полуактивности размер вознаграждения составит 50% всех маркетинговых бонусов.
| Квалификация → | ||||||||
| Уровни структуры ↓ |
К1 | К2 | К3 | К4 | К5 | К6 | К7 | К8 |
| 1 | 8% | 8% | 8% | 8% | 8% | 8% | 8% | 8% |
| 2 | 8% | 8% | 8% | 8% | 8% | 8% | 8% | |
| 3 | 8% | 8% | 8% | 8% | 8% | 8% | ||
| 4 | 7% | 7% | 7% | 7% | 7% | |||
| 5 | 7% | 7% | 7% | 7% | 7% | |||
| 6 | 7% | 7% | 7% | 7% | ||||
| 7 | 6% | 6% | 6% | 6% | ||||
| 8 | 6% | 6% | 6% | |||||
| 9 | 6% | 6% | 6% | |||||
| 10 | 5% | 5% | ||||||
| 11 | 5% | 5% | ||||||
| 12 | 5% | 5% | ||||||
| 13 | 3% | |||||||
| 14 | 3% | |||||||
| 15 | 3% | |||||||
При статусе «Профи» (108% от табличных бонусов) и квалификации выше чем К3, Вы получите не 1050 баллов, а 1134 балла, т.е. 37422 рубля в виде группового бонуса только лишь за своё пятое поколение структуры!
.
СПОНСОРСКИЙ БОНУС
Начисляется за успешное личное привлечение партнёров в статусе Бизнес и Профи, а также за помощь участникам своей сети и организацию этой работы.
- Условия получение бонуса необходимо выполнить за расчётный период.
- Бонусный процент вознаграждений определяется от стартовых покупок партнёров за этот период.
Поколение структуры |
Вознаграждение |
Условия |
| 1 поколение |
5% |
2 и более новых партнёров Бизнес и Профи |
| 2 поколение | 5% |
6 и более новых партнёров Бизнес и Профи |
| 3 поколение | 5% |
20 и более новых партнёров Бизнес, Профи |
ЛИДЕРСКИЙ БОНУС
Лидерский бонус начисляется только участникам в лидерских квалификациях К6, К7 и К8 в статусе Профи. Фонд этого бонуса определяется компанией и достигает 8% от её мирового товарооборота. Бонус распределяется пропорционально среди Лидеров достигшихх соответствующих квалификаций в зависимости от общей суммы накопленного личного объема (НЛО) всех участников в пяти поколениях структуры.
ТАБЛИЦА КВАЛИФИКАЦИЙ. КАРЬЕРНАЯ ЛЕСТНИЦА.
Для выполнения той или иной квалификации по карьерной лестнице компании, необходимо одновременное выполнение пяти условий, представленных в таблице.
|
Квалификация |
Лично приглашенные (ЛП) в статусе Бизнес и Профи |
Накопленный личный объем (НЛО) |
Лидерский групповой объем (ЛГО) |
Групповой объем (ГО) |
Непрерывная активность (мес) |
| К1 | 1 | 40 | — | 40 | 1 |
| К2 | 2 | 40 | — | 40 | 1 |
| К3 | 3 | 40 | 40 | 80 | 1 |
| Лидер 1 (К4) | 5 | 80 | 500 | 1000 | 2 |
| Лидер 2 (К5) | 7 | 480 | 2000 | 4000 | 4 |
| Лидер 3 (К6) | 9 | 1000 | 5000 | 10000 | 6 |
| Лидер 4 (К7) | 12 | 3000 | 20000 | 40000 | 8 |
| Лидер 5 (К8) | 15 | 5000 | 100000 | 200000 | 12 |
- ЛП – лично приглашенные в статусе Бизнес или Профи в 1-м поколении за весь период работы сети.
- НЛО – сумма накопленного участником личного объёма всех его покупок в компании.
- ГО – групповой объём всех покупок в структуре участника за расчётный период.
- ЛГО – лидерский групповой объём составляет объём всех покупок в структуре за период, но его часть из самой большой по объёму ветки может составлять не более 50%.
- ЛО входит в ГО и ЛГО.
Пример: Покупка участника за расчетный период 40 баллов, его группа купила на 8000 баллов, а все ветки кроме самой сильной купили на 2000 баллов.
Тогда: ЛО=40, ГО=40+8000=8040, ЛГО=40+2000+2040(из сильной)=4080 баллов.
- 1 балл (PV)= 33 рубля
- с 1 июля 2015 года курс будет повышен до 38 рублей. Выплаты вознаграждений увеличатся пропорционально.
ПРОГРАММА «НОВЫЙ АВТОМОБИЛЬ»
При достижении лидерской квалификации К6 и выше, компания REBORN предоставляет своим партнерам право участия в специальной программе Новый автомобиль.
Общие.
Все маркетинговые бонусы начисляются с 1 по 5 число месяца следующего за расчетным. Партнёр компании это участник в статусе Бизнес или Профи.
Если в течение периода участник не выполнил свою Активность совершая личные покупки и рекрутируя новых партнёров, то маркетинговые бонусы за этот период не начисляются, а Непрерывная активность обнуляется.
Если в следующий расчетный период Активность возобновляется, все маркетинговые бонусы начисляются согласно статуса, текущей квалификации участника и объема товарооборота его сети.
И Н В Е С Т И Р У Й В З Д О Р О В Ь Е И С Ч А С Т Л И В У Ю Ж И З Н Ь!
